СОКРАЩЕНИЕ ИЗДЕРЖЕК КОМПАНИИ

Потребителю гарантируется уровень сервиса. Компания сокращает расходы на обучении новых сотрудников, открытие новых филиалов, потому что процесс внедрения успешно работающих методик ведения бизнеса осуществляется гораздо проще и быстрее

РОСТ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА

Каждый работник знает свои обязанности и выполняет их в соответствии с правилами и регламентами, при этом снижается вероятность совершения работником ошибок

ПОВЫШЕНИЕ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА

Мотивация персонала также регламентируется нормами, прописывается как система оценки труда, так и меры поощрения и ответственности

ФОРМИРОВАНИЕ ИМИДЖА КОМПАНИИ

Растет авторитет и узнаваемость компании. Клиенты рекомендуют филиалы компании своим родственникам/друзья/знакомым, тем самым выделяя компанию среди конкурентов и увеличивая количество продаж